Lowongan Magang
Desain Grafis Multimedia dari Seluruh Kota Indonesia

Magang Desain Grafis Jakarta Bali Surabaya Bandung Malang Tangerang Bekasi Bandung
Program magang adalah kesempatan untuk merasakan realita dunia kerja. Di beberapa kesempatan, peserta magang juga memiliki kesempatan untuk ditawarkan menjadi pegawai tetap.
Mulai dari program pemerintah, bank, dan perusahaan swasta lainnya, program magang atau job training semakin populer ditawarkan untuk mengembangkan SDM yang unggul. Dari banyaknya program yang ditawarkan, ini nih yang bisa kamu lakukan agar lamaranmu diterima.

View this post on Instagram

A post shared by Magang Desain Grafis Multimedia DKV Internship Denpasar Bali (@magangdesaingrafis)

Read More

Riset karir dan bangun Self Branding

Terlalu sering berpindah kerja dengan role yang berbeda, membuat rekruter mempertanyakan kredibilitas kamu. Melihat prospek karir 10 – 30 tahun kedepan sangat penting untuk memulai karirmu. Nah hal ini juga berpengaruh pada branding/citra apa yang mau kamu raih saat memulai kerja dan membangun karir nantinya. Kamu juga bisa mulai membangun citra mu lewat sosial media seperti Linkedin agar kamu dapat dilihat oleh rekruter dan ada kesempatan untuk dipertimbangkan.

Asah kemampuan sesuai target

Tetap asah kemampuanmu agar selalu up-to-date dengan perkembangan industri. Mengasah kemampuan mu setiap hari juga bisa membantu kamu saat menjawab pertanyaan-pertanyaan interview yang diberikan rekruter.

Perbanyak sumber informasi magang

Mulai dari situs lowongan kerja, info magang kampus, info lowongan di sosial media, dan mendatangi job fair di kota-kota besar seperti Jakarta, Bali, Surabaya, Bandung. Memperbanyak informasi tentang magang dan membuka kesempatan lebih luas untuk dapat diterima disuatu perusahaan.

Perluas koneksi dan minta rekomendasi dari teman

Memperluas koneksi seperti lebih akrab dengan dosen dan profesional lainnya, juga membuka kesempatan untuk mendapatkan mentoring dan surat rekomendasi. Rekomendasi dari teman juga ternyata berpengaruh besar loh kepada keputusan perusahaan untuk merekrut pegawai!

Mempersiapkan dokumen pendukung dan interview dengan matang

Dokumen pendukung seperti cv, resume, portofolio, dan surat lamaran harus kamu persiapkan dengan hati-hati. Muatan cv, resume, portofolio, dapat menjelaskan pengalaman kerja kamu, pencapaian dari role sebelumnya, dampak dari pekerjaan yang kamu kerjakan, juga jelaskan singkat mengapa kamu tertarik kepada perusahaan yang akan kamu lamar di surat lamaranmu. Jangan lupa menuliskan kota kerja yang kamu minati misalkan Jakarta, Bali, Surabaya, atau Bandung yang sesuai dengan perusahaan yang kamu minati. Informasi dasar mengenai perusahaan dan kompetitiornya juga membantu kamu saat interview dan mencuri hati rekruter jika kamu menjawab dengan lancar.

Hubungi langsung perekrut

Situs sosial media yang tepat seperti LinkedIn dapat kamu gunakan untuk menghubungi langsung rekruter dengan mengirimkan pesan sesuai dan sopan. Pendekatan personal membuat kamu lebih diingat dan dapat membuka kesempatan lebih besar untuk diterima.

Setelah menyelesaikan semua proses termasuk interview, alangkah baiknya untuk dapat mengirimkan email ucapan terima kasih kepada rekruter. Jangan lupa untuk menyampaikan bahwa kamu terbuka dan menantikan untuk dihubungi.